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國以才立,業以才興。人才是企業發展的根本,是推動企業跨越式發展的第一生產力。同昇重視團隊建設,多渠道引進人才、高效機制培養人才、廣闊平臺晉升人才,為企業在激烈競爭中立于不敗之地提供強有力的保障。

  • 用人原則:知人善用,適才適用;用人所長,容人所短;能者上,平者讓,庸者下;
  • 員工素養基本要求:誠信、省思、好學、上進;
  • 員工追求:強健身心,磨礪意志,激發潛能,建立正確的價值系統、思維與行為模式,締造輝煌的職業生涯和健康豐盛的人生;
  • 做事方法:全程控制,階段評估,結果與過程并重;
  • 事情風格:言必行,行必果,果必優;
  • 管理理念:用適當的人,到適當的位置,在適當的時機,用適當的方法,做適當的事,把事情做到位。
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